Tuyển dụng nhân sự: 
Phân tích công việc, lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tin, truyền thông tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên.
Triển khai tuyển dụng, chăm sóc ứng viên theo quy trình, đáp ứng nhu cầu nhân lực của công ty.

Phát triển thương hiệu Tuyển dụng: 
Thiết lập, duy trì và phát triển các kênh tuyển dụng.
Nâng cao hình ảnh, thương hiệu tuyển dụng thông qua hoạt động, sự kiện tuyển dụng, ngày hội việc làm, kết nối các trường/trung tâm đào tạo,... 

Những công việc khác: Theo sự phân công của Trưởng phòng.

Trình độ: Cao đẳng, Đại học.

Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, sản xuất thời trang, kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự khối kinh doanh, cửa hàng,…)

Kiến thức chuyên môn vững chắc về tuyển dụng và xây dựng thương hiệu tuyển dụng, tạo nguồn ứng viên (ưu tiên ứng viên có kiến thức về lĩnh vực thời trang).

Thu nhập cạnh tranh: Thu nhập up to 10TR + Phụ cấp ăn trưa.

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thời trang & trẻ trung.

Được đào tạo bài bản, cơ hội thăng tiến nhanh.

Các chế độ phúc lợi đầy đủ theo chính sách công ty.

• - Bản sao CMND thị thực
• - Bản sao các bằng cấp, chứng chỉ thị thực.
• - Hồ sơ xin việc

Vô thời hạn

• - Trực tiếp tại văn phòng
• - Email nhà tuyển dụng