● Thực hiện các quy trình điều dưỡng, chăm sóc trẻ từ 0 - 12 tháng tuổi trong sinh hoạt hàng ngày.

● Xây dựng lịch biểu sinh hoạt cho bé (Hiểu biết về E.A.S.Y, Montessori là 1 lợi thế)

● Tiếp nhận, kiểm tra tổng quan sức khoẻ em bé. Trao đổi cùng mẹ các vấn đề con đang gặp phải.

● Nhập liệu thông tin sức khoẻ đối tượng chăm sóc lên hệ thống

● Giới tính: Nữ
● Tốt nghiệp hệ trung cấp trở lên (chuyên ngành: điều dưỡng, mầm non, hộ sinh, phục hồi chức năng)
● Tính cách: Trung thực, tỉ mỉ
● Có hiểu biết cơ bản về chăm sóc trẻ sơ sinh, trẻ dưới 12 tháng tuổi
● Có thái độ chủ động, tự đảm bảo chất lượng công việc

● Thu nhập:
- Lương khởi điểm từ 12.000.000 - 15.000.000 VND.
- Thưởng theo mức độ hài lòng từ khách hàng và độ chuyên cần.
- Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc hàng năm.
● Bảo hiểm và các chính sách đãi ngộ:
- Bảo hiểm theo chế độ nhà nước ban hành.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần.
- Phụ cấp công tác, hỗ trợ nhân viên làm việc xa gia đình.
- Lương tháng thứ 13
● Chế độ đào tạo và phát triển:
- Được đào tạo chuyên môn kiến thức chăm sóc Mẹ và Bé ngay tại công ty.
- Được thực tập, cầm tay chỉ việc tại địa điểm chăm sóc.
- Quỹ đào tạo hỗ trợ từ 50% -100% chi phí tham gia các chương trình đào tạo phục vụ cho nghiệp vụ, công việc trong nước.
● Sự kiện - hoạt động:
- Chương trình 20/10, 8/3, Tết trung thu, sinh nhật nhân viên,..
- Du lịch hàng năm.
- Hoạt động trao đổi chuyên môn, cập nhật kiến thức điều dưỡng.
● Môi trường làm việc:
- Làm việc trong tập thể trẻ trung, nhiệt huyết.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, công khai minh bạch.
- Ban lãnh đạo đặt ưu tiên phát triển năng lực giao tiếp, năng lực cá nhân của nhân viên làm trọng tâm.

Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành điều dưỡng, mầm non, hộ sinh, phục hồi chức năng

• - Bản sao sổ hộ khẩu
• - Bản sao CMND thị thực
• - Bản sao các bằng cấp, chứng chỉ thị thực.
• - Hồ sơ xin việc

31/12/2023

• - Email nhà tuyển dụng
• - Nộp hồ sơ trên website