Hiện có tới 43,2% doanh nghiệp (DN) Việt đang thiếu hụt nhân sự, tăng 1,6% so với năm trước. Điều này báo động mức độ cạnh tranh gay gắt trên thị trường tuyển dụng những năm tới đây. Trong bối cảnh đó, DN cần làm gì để giải quyết bài toán nhân sự?
Theo Viện Nghiên cứu Toàn cầu McKinsey (MGI), xu hướng phát triển của các ngành nghề sau đại dịch COVID-19 sẽ ảnh hưởng rõ rệt tới xu hướng tuyển dụng tại một số thị trường lớn trên thế giới.