B?t ch?p d?ch, nhà tuy?n d?ng v?n ráo ri?t tuy?n nhân tài

Nhà cung c?p các gi?i pháp tuy?n d?ng nhân s? Adecco Vi?t Nam ?ánh giá b?t ch?p làn sóng COVID-19 th? 4, ho?t ??ng tuy?n d?ng v?n t??ng ??i ?n ??nh so v?i cùng k? n?m ngoái.

Giám ??c V?n phòng Adecco Hà N?i Nguy?n Thu Hà chia s? rút kinh nghi?m t? n?m tr??c, các doanh nghi?p hi?n không còn th? ??ng ?ng phó v?i ??i d?ch. Theo ?ó, doanh nghi?p ?ã chu?n b? s?n các k? ho?ch ?ng phó và duy trì ho?t ??ng kinh doanh. ?i?u này cho phép h? gi?m thi?u tác ??ng t? ??i d?ch, g?m ho?t ??ng tuy?n d?ng.

Bà Hà cho bi?t h?u h?t các doanh nghi?p ??u nhanh chóng chuy?n sang các ph??ng th?c tuy?n d?ng tr?c tuy?n sau khi nh?ng ch? th? liên quan ??n vi?c ng?n ch?n COVID-19 ban hành.

T?i TP.HCM, ông Nguy?n Hoàng Thanh Ch??ng, Phó Giám ??c b? ph?n Tuy?n d?ng, Adecco TP.HCM, nh?n ??nh ph?n l?n các v? trí ?ang tuy?n d?ng v?n ???c ti?n hành theo k? ho?ch, ch? 10% trong s? ?ó ph?i t?m hoãn. Vi?c t?m hoãn x?y ra v?i các v? trí qu?n lý, ?i?u hành c?p cao, và các v? trí chú tr?ng k? thu?t. ?ây v?n là nh?ng v? trí nhà tuy?n d?ng và ?ng viên c?n g?p m?t t?i n?i làm vi?c ho?c ph?ng v?n tr?c ti?p tr??c khi ??a ra quy?t ??nh cu?i cùng.

Nhu c?u tuy?n d?ng nhân s? t?ng khá trong giai ?o?n d?ch b?nh ???c ki?m soát h?i gi?a n?m 2020

Ngoài ra, s? l??ng vi?c làm m?i c?ng có nh?ng d?u hi?u tích c?c. D? li?u t? Adecco cho th?y s? t?ng tr??ng lên ??n 60% trong quý 2 n?m nay so v?i cùng k? n?m ngoái, ngo?i tr? ngành th?c ph?m và ?? u?ng, v?n t?i và du l?ch, các ngành khác ??u t?ng t? l? m? các v? trí.

?áng chú ý, xu h??ng chuy?n ??i s? ?ang thúc ??y nhanh chóng nên các l?nh v?c liên quan ??n công ngh? nh? th??ng m?i ?i?n t? và công ngh? tài chính luôn có nhu c?u tuy?n d?ng cao.

??c bi?t, tr??c s? lây lan ph?c t?p c?a d?ch b?nh ? m?t s? khu công nghi?p, ngành s?n xu?t (k? thu?t, ?i?n t?, c? khí và hóa ch?t) v?n tích c?c tìm ki?m nhân tài.

Bà Lê Nguy?n Ng?c Thanh, Giám ??c V?n phòng Adecco TP.HCM, nh?n m?nh xu h??ng tuy?n d?ng m?i các công ty hi?n ?u tiên các ?ng viên có kinh nghi?m và chuyên môn cao vì h? có th? nhanh chóng ??m nh?n công vi?c, thay vì dành th?i gian tuy?n d?ng và ?ào t?o các v? trí ??u vào. H? tìm ki?m nh?ng v? trí ch? ch?t nh?m duy trì ho?t ??ng kinh doanh trong th? tr??ng bi?n ??ng nh? hi?n nay.

 “Khi các doanh nghi?p t?p trung vào tuy?n d?ng các v? trí chuyên môn cao, c? h?i vi?c làm cho nh?ng ng??i tr? có ít n?m kinh nghi?m tr? nên h?n ch? h?n" - bà Thanh phân tích.

Dù ???c xem là m?t gi?i pháp thay th? hi?u qu? trong giai ?o?n giãn cách xã h?i, tuy?n d?ng tr?c tuy?n v?n có nh?ng m?t h?n ch? nh?t ??nh. Chuyên gia ph? trách b? ph?n tuy?n d?ng Adecco TP.HCM nhìn nh?n, ph?ng v?n tr?c tuy?n khi?n nhà tuy?n d?ng g?p khó kh?n trong vi?c quan sát ngôn ng? c? th? c?ng nh? cách ?ng viên ph?n ?ng v?i môi tr??ng và v?n hóa doanh nghi?p.